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申報(bào)職稱評審的專業(yè)技術(shù)人才提出申請，用人單位負(fù)責(zé)對申請人的申報(bào)材料的真實(shí)性完整性進(jìn)行審核。對審核通過人員的申報(bào)材料在單位進(jìn)行五個(gè)工作日的公示。公示無異議后，將申報(bào)材料按照管理權(quán)限逐級上報(bào)。

  （一）人事檔案在西安市人才服務(wù)中心進(jìn)行托管的非公單位申報(bào)人員，申報(bào)材料需由單位統(tǒng)一匯總，由單位人事專員填寫《申報(bào)人員情況匯總表》，與申報(bào)材料一并報(bào)送；個(gè)人托管人員由個(gè)人自主申報(bào)，并填寫《申報(bào)人員情況匯總表》，將電子版一并交于工作人員。

  （二）人事檔案委托西安市各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行托管的人員，申報(bào)材料需人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一匯總，并核實(shí)簽署意見，為申報(bào)人員出具委托評審函。由工作人員填寫《申報(bào)人員情況匯總表》，與申報(bào)材料一并報(bào)送。各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)需派專人統(tǒng)一報(bào)送評審。

  （三）西安地區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織單位、相關(guān)行業(yè)、協(xié)會等單位的專業(yè)技術(shù)人員評審材料需各行業(yè)、協(xié)會統(tǒng)一匯總，并為申報(bào)人員出具委托評審函。由專人填寫《申報(bào)人員情況匯總表》，與申報(bào)材料一并報(bào)送。

  （四）《申報(bào)人員情況匯總表》是指《助理工程師評審基本情況登記冊》和《工程師評審基本情況登記冊》，各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，各行業(yè)、協(xié)會等機(jī)構(gòu)統(tǒng)一按登記冊內(nèi)容用Excel制表并打印、加蓋報(bào)送單位。

  （五）評審材料按《非公有制經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員助理工程師評審申報(bào)材料須知》和《非公有制經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員工程師評審申報(bào)材料須知》排序、裝訂。

（六）各相關(guān)單位上報(bào)評審材料時(shí)，要認(rèn)真審查材料的真實(shí)性、規(guī)范性，做好材料的清點(diǎn)、分類整理工作，要完備報(bào)送，防止遺漏、丟失、摻假等現(xiàn)象。凡偽造、涂改、證明，或抄襲、冒用他人論文、作品等不正當(dāng)手段參加評審的人員，經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)尚未評審的，取消其參評資格；已經(jīng)評審確認(rèn)的，撤銷其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。申報(bào)職稱人員提供的申報(bào)材料弄虛作假情節(jié)嚴(yán)重的，兩年內(nèi)取消本人參評資格。企業(yè)、委托部門共同參與作假的，經(jīng)查實(shí)后通報(bào)批評，兩年內(nèi)取消該單位呈報(bào)資格。

請各相關(guān)單位對上報(bào)材料認(rèn)真審查，嚴(yán)格把關(guān)，凡不符合申報(bào)條件的材料不得上報(bào)。西安市人才服務(wù)中心對上報(bào)材料逐項(xiàng)進(jìn)行審核，對不符合條件、材料不完整或填寫不規(guī)范的予以退回。

  （七）參評材料報(bào)送完畢后，不再受理補(bǔ)送材料，請各相關(guān)單位、參評人員整理好申報(bào)材料，一次報(bào)送完畢。

以上就是為大家整理的職稱業(yè)績證明材料的注意事項(xiàng)，大家一定要重視起來！現(xiàn)在每年申請中級工程師職稱的人員都很多，評審專家每天都要面對幾十個(gè)人才，對大家的評審材料進(jìn)行審核，如果業(yè)績證明材料亂七八糟，專家可能連看都不看就會直接Pass掉。為了提高大家的評審的通過率，更加收評委老師的青睞，盡量能夠在材料提交之前能夠保證材料做到詳細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)、全面。

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