社保代理的優(yōu)勢：‌‌

1、企業(yè)可以從繁雜的人事管理業(yè)務中解脫出來，全身心投入到企業(yè)經(jīng)營和市場等核心工作中；

2、企業(yè)與我公司簽訂委托代理合同，從而避免企業(yè)因勞動政策不熟悉而產(chǎn)生的勞動爭議和勞動糾紛；

3、我公司專業(yè)的平臺，使企業(yè)能夠更好的進入良性工作中去；

4、我公司與政府職能部門有良好的溝通與協(xié)調機制，能為勞動者、企業(yè)、政府機關架起有效的溝通橋梁；

5、推行代理制可以克服“小而全”、“大而全”重復建設造人力資源浪費的弊端，提高人事管理工作法治化、社會化和專業(yè)化程度。

社保代理對象：

1、公司分公司、辦事處，投保在總公司，員工享受不方便，滿意度低，離職率高；

2、公司小，人員專業(yè)性不夠，人員成本高；

3、公司大，公司人力資源部門人員需要經(jīng)常往返社保局，辦理每月的增減員手續(xù)，社保基數(shù)的申報，還必須經(jīng)常留意國家的社保政策以及相關規(guī)定，否則不但沒能正常操作，又浪費了時間與精力。效能不高

4、公司剛成立，沒有社保賬戶，沒有人手辦理。

歡迎各大企業(yè)，企業(yè)辦事處、分公司、個人來電咨詢與面談。

駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發(fā)的《人力資源服務許可Z》及《勞務派遣經(jīng)營許可Z》，并具有中國保險監(jiān)督委員會核準的《保險兼業(yè)代理業(yè)務許可Z》。

駿伯人力集團具有人力資源服務外包、人才租賃（勞務派遣）、業(yè)務外包、社保及公積J代繳、員工補充福利計劃及高級獵頭等核心產(chǎn)品。截止到目前，駿伯已為數(shù)千家大、中型企業(yè)提供人力資源服務，其中包括位列世界500強的知名公司。

如有相關需要，駿伯人力竭誠為您提供優(yōu)質服務?。ù砩绫?，企業(yè)單工傷，企業(yè)五險一金代理，人事代理，代繳社保，代買五險一金，蘇州社保代理,蘇州代買公司社保,蘇州五險一金代繳）

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