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湘電集團(tuán)紀(jì)委 筑牢廉潔防線 護(hù)航高質(zhì)量發(fā)展

發(fā)布日期:2025-07-26 00:49:46  瀏覽次數(shù):142
湘電集團(tuán)有限公司前身為始建于1936年的國民政府資源委員會(huì)中央電工器材廠,現(xiàn)為湖南省人民政府監(jiān)管的大型國有企業(yè)。
湘電集團(tuán)紀(jì)委 筑牢廉潔防線 護(hù)航高質(zhì)量發(fā)展 發(fā)稿時(shí)間:2025-07-23 18:00  瀏覽次數(shù):34  來源:本網(wǎng)原創(chuàng)

? ? ? ?2025年上半年,湘電集團(tuán)紀(jì)委緊扣企業(yè)發(fā)展大局,運(yùn)用系統(tǒng)化思維,在廉潔教育、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)以及隊(duì)伍建設(shè)等方面多點(diǎn)發(fā)力、精準(zhǔn)施策,構(gòu)建起全面、多層次的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系,為公司高質(zhì)量發(fā)展筑牢廉潔防線。

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多維聯(lián)動(dòng)筑防線

?廉潔教育入人心

? ? ? ?集團(tuán)紀(jì)委全力打造全方位的廉潔教育格局,從根本上筑牢職工思想防線。一季度,集團(tuán)紀(jì)委書記帶隊(duì),深入基層開展專項(xiàng)調(diào)研,著力聚焦?fàn)I銷中心、招標(biāo)中心等關(guān)鍵部門,重點(diǎn)排查銷售資金管理、供應(yīng)商準(zhǔn)入、余廢料處置等容易滋生廉潔風(fēng)險(xiǎn)的領(lǐng)域。通過調(diào)研,推動(dòng)了紀(jì)檢監(jiān)察力量的整合,構(gòu)建起統(tǒng)籌一體化的監(jiān)督體系,同時(shí)明確了各單位“一把手”對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),班子成員協(xié)同聯(lián)動(dòng)的責(zé)任體系。

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?湘電集團(tuán)員工廉潔手冊

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? ? ? ?以關(guān)鍵領(lǐng)域整治為抓手,助推防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)。集團(tuán)紀(jì)委經(jīng)過三個(gè)月的精心籌備,完成編制了《員工廉潔手冊》。梳理出招標(biāo)采購、營銷、工程建設(shè)等9個(gè)管理領(lǐng)域77項(xiàng)具體廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),建立防控清單并對(duì)應(yīng)逐個(gè)制定措施,針對(duì)關(guān)鍵崗位明確禁止性從業(yè)規(guī)范,將員工應(yīng)知應(yīng)會(huì)的廉潔要求及違紀(jì)違法犯罪的行為構(gòu)成和表現(xiàn)形式予以歸納,全公司員工人手一冊,實(shí)現(xiàn)廉潔教育全覆蓋。

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? ? ? ?在推進(jìn)專項(xiàng)治理工作方面,集團(tuán)紀(jì)委出臺(tái)了《基層“微腐敗”治理工作方案》。在余廢料管理和工程合同領(lǐng)域,累計(jì)整改問題32項(xiàng),對(duì)9家存在問題的供應(yīng)商暫停合作;在采購領(lǐng)域,對(duì)202人進(jìn)行排查,針對(duì)利益關(guān)聯(lián)風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)相關(guān)人員輪崗,并對(duì)593家供應(yīng)商進(jìn)行復(fù)核,淘汰了8家不合格供應(yīng)商。

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? ? ? ?為落實(shí)《違規(guī)吃喝專項(xiàng)整治工作方案》,集團(tuán)成立了由黨委書記擔(dān)任組長的專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組。此次整治聚焦領(lǐng)導(dǎo)干部相互請(qǐng)吃、“一函多餐”等7大類23項(xiàng)具體問題,開展明察暗訪12次。通過建立公函與消費(fèi)記錄電子比對(duì)系統(tǒng),有效整改超標(biāo)準(zhǔn)接待問題,并督促修訂《公務(wù)接待管理辦法》,形成了“接待公函+消費(fèi)清單+審批單”的規(guī)范核銷機(jī)制。通過專項(xiàng)檢查和治理措施,從風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別到防控措施的制定與執(zhí)行,堵塞管理漏洞,構(gòu)建起全鏈條的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系。

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實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)強(qiáng)本領(lǐng)

執(zhí)紀(jì)能力再提升

? ? ? ?為鍛造專業(yè)化紀(jì)檢隊(duì)伍,集團(tuán)紀(jì)委創(chuàng)新培訓(xùn)模式。7月16日至17日,聯(lián)合湖南軌道集團(tuán)紀(jì)委舉辦了紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)。此次培訓(xùn)聚焦執(zhí)紀(jì)辦案的核心能力需求,特邀省、市紀(jì)委監(jiān)委辦案一線的資深專家授課。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋審調(diào)思維培養(yǎng)、談話突破技巧、筆錄制作規(guī)范等“小切口”實(shí)操性課題。專家們結(jié)合國企領(lǐng)域“靠企吃企”“利益輸送”等典型案例,現(xiàn)場演示談話策略的制定、證據(jù)鏈的固定等關(guān)鍵環(huán)節(jié),有針對(duì)性地解決了紀(jì)檢干部在工作中面臨的“程序執(zhí)行不規(guī)范”“專業(yè)研判能力弱”等短板。

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聯(lián)合湖南軌道集團(tuán)紀(jì)委舉辦紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)

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? ? ? ?培訓(xùn)采用“專題授課+案例研討”形式,兩家單位的40余名紀(jì)檢干部圍繞“走讀式談話安全管理”“案件質(zhì)量全流程管控”等議題進(jìn)行深入交流。參訓(xùn)人員通過模擬談話場景、分享辦案心得等方式,實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的相互借鑒,共同提升了專業(yè)能力。

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聚焦主業(yè)嚴(yán)執(zhí)紀(jì)

清風(fēng)正氣滿湘電

? ? ? ?上半年,集團(tuán)紀(jì)委堅(jiān)守主責(zé)主業(yè),建立起“日常監(jiān)督+專項(xiàng)檢查+執(zhí)紀(jì)審查”的工作機(jī)制。在元旦、春節(jié)、五一、端午等重要節(jié)日節(jié)點(diǎn),發(fā)送廉潔提醒信息3500余條,開展“四風(fēng)”問題專項(xiàng)檢查9次,發(fā)現(xiàn)并整改問題12項(xiàng)。針對(duì)5家直屬單位餐費(fèi)報(bào)銷情況發(fā)出預(yù)警通告,進(jìn)一步規(guī)范了招待費(fèi)用管理。

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湘電集團(tuán)黨委委員、紀(jì)委書記譚志斌講授深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育專題黨課

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? ? ? ?集團(tuán)紀(jì)委還將中央八項(xiàng)規(guī)定精神的學(xué)習(xí)與專項(xiàng)警示教育緊密結(jié)合,融入黨員和職工日常學(xué)習(xí)教育。上半年,開展專題講座12場、學(xué)習(xí)宣貫活動(dòng)8次,通報(bào)剖析15起典型案例,并組織23場次警示教育、參觀廉潔教育基地等活動(dòng),覆蓋人數(shù)達(dá)2100余人次,有效強(qiáng)化了員工的廉潔自覺。

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? ? ? ?7月15日,集團(tuán)紀(jì)委組織100名中基層以上領(lǐng)導(dǎo)干部及關(guān)鍵崗位人員前往長沙廉政教育基地,開展現(xiàn)場廉潔教育專題活動(dòng)。參與人員通過實(shí)地參觀、觀看警示教育片、聆聽典型案例剖析等形式,直觀地感受到腐敗行為帶來的嚴(yán)重危害,在沉浸式的體驗(yàn)中,進(jìn)一步強(qiáng)化了廉潔自律意識(shí),筑牢了拒腐防變的思想防線。

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? ? ? ?在執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作中,集團(tuán)紀(jì)委始終堅(jiān)持“零容忍”態(tài)度,嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查”,既追究當(dāng)事人責(zé)任,也倒查領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,推動(dòng)責(zé)任鏈條全覆蓋。通過案件查辦,推動(dòng)修訂了《紀(jì)檢監(jiān)察工作管理制度》《財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域監(jiān)督檢查辦法》《招標(biāo)采購管理領(lǐng)域監(jiān)督檢查辦法》等多項(xiàng)制度,真正實(shí)現(xiàn)了“查處一案、規(guī)范一片”的治本效果。

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? ? ? ?下一步,集團(tuán)紀(jì)委將持續(xù)深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革,以“三化建設(shè)年”行動(dòng)為重要抓手,持續(xù)健全“事前預(yù)防、事中監(jiān)督、事后整改”的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,強(qiáng)化紀(jì)檢干部專業(yè)能力的培養(yǎng),通過嚴(yán)格監(jiān)督、扎實(shí)舉措,為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航,為打造清廉湘電貢獻(xiàn)力量。



下一條 湖南湘電機(jī)電工程有限公司在黔新能源運(yùn)維總?cè)萘客黄?GW 2025-07-23


 
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